Research Interests：

Enterprises International Operation;

Organization and Leadership

Education experience：

1986-1990    Beijing Institute of Technology   Management Information Systems    Bachelor

1990-1993    Northwestern Polytechnical University      System and Management Engineering      Master

1998-2004    Xi'an Jiaotong University     Management Science and Engineering     Doctor

2000       University of Alberta in Canada   Business School    Visiting Scholar

Working experience：

1993-recent  Xi’an Jiaotong University   Associate Professor

Honors and Awards：

2016; Outstanding graduation Design instructor of Xi 'an Jiaotong University;

Teaching courses

Management

International Enterprises Management

Management

Simulation of Enterprise Management

Academic Publications：

1. 代江虹，葛京，席酉民，从价值观管理到制度领导力——以DS公司为例，科技进步与对策，2019，36（18）：78-86 (in Chinese)

2. 张敬博，席酉民，葛京，张琳，平台组织产品创新网络模式研究——来自海尔平台创新的案例，科技进步与对策，2019，36（8）：1-83. (in Chinese)

3. Yishan Du，Liguo Xu，You Min Xi，Jing Ge， Chinese leader-follower flexible interactions at varying leader distances: An exploration of the effects of followers in school cases，Chinese Management Studies，2019，13（1）：191-213

4. 徐立国，席酉民，葛京，中国本土领导角色研究--基于互动及社会化的视角，科学出版社，ISBN：9787030568328，2018.11 (in Chinese)

5. 杜艺珊，刘鹏，葛京，基于下属视角的领导距离形成研究——以海底捞火锅为案例，软科学，2018，32（3）：97-101 (in Chinese)

6. 张晓军，韩巍，席酉民，葛京，刘鹏，李磊，本土领导研究及其路径探讨，管理科学学报，2017, 20(11): 36-48. (in Chinese)

7. 李会军，葛京（通讯作者），席酉民，王磊，庞大龙，组织管理研究中“机制”的基本定义与研究路径，管理学报，2017,14（7）:990-997 (in Chinese)

8. 庞大龙，葛京，王磊，新竞争环境下的管理理论创新——“管理学在中国”2016年会(第9届)述评，管理学报，2017（6）:806-813 (in Chinese)

9. 李鹏飞，葛京（通讯作者），席酉民，制度化领导力对组织创新的影响，软科学，2017, 31（12）:51-55 (in Chinese)

10. 李鹏飞，葛京（通讯作者），席酉民，制度化领导力的类型与作用机制，管理学报，2017, 14（4）：1-12 (in Chinese)

11. Liguo Xu, Dalong Pang, Jing Ge, Youmin Xi, Understanding the Categories of Leader Traits in Socialization：The Case of Haier Group’s CEO in China. Nankai Business Review International, 2017, Vol 8(3):344-366

12. 李鹏飞，葛京（通讯作者），席酉民，制度化领导力量表开发与验证，软科学，2017,31（3）:68-72 (in Chinese)

13. 杜艺珊，刘鹏，席酉民，葛京，追随者视角下的领导过程研究，科技进步与对策，2016（4）:156-160 (in Chinese)

14. 李鹏飞，葛京（通讯作者），制度领导研究的必要性与关键点，软科学，2016，30（3）：56-59 (in Chinese)

15. 李鹏飞，葛京（通讯作者），基于和谐耦合的领导方式互动过程：一种新的阐释，西安交通大学学报（社会科学版），2016，36（6）:8-13 (in Chinese)

16. 李会军，葛京（通讯作者），席酉民，理解商业模式：基于哲学三角验证的探讨，管理学报，2016，13（11）：1587-1596 (in Chinese)

17. 徐立国，席酉民，郭菊娥，葛京，社会化过程中领导特质的类型及其形成与关系研究，南开管理评论，2016，19（3）: 51-63 (in Chinese)

18. 李会军，席酉民，葛京，松散耦合研究对协同创新的启示，科学学与科学技术管理，2015，36（12）：110-118 (in Chinese)

19. 李会军，席酉民，葛京，基于和谐管理理论的一种整合商业模式概念框架，管理学报，2015，12（9）：1255-1262 (in Chinese)

Academic Projects

1. 2015-2017, Pilot Project of Comprehensive Reform of Postgraduate Education in Shaanxi Province (Master of Business Administration); Finished; in charge

2. 2015-2016，Quality Control and Evaluation System of MBA Degree Thesis; the Graduate School of Xi’an Jiaotong University; Finished; in charge

3. 2019-2022; Research on the Construction of Institutional Leadership: Driving Factors, Processes and Coupling Processes with Individual Leadership; General Project of the National Natural Science Foundation of China (NSFC) ; Unfinished; in charge

4. 2013-2017; Building Chinese Management Indigenous Theory: Power of Discourse, heuristics, and Truth; National Nature Science Foundation of China (NSFC); Finished; Attending.

5. 2019; Family Office Research; Enterprise project; in charge.

6. 2011, Research on the Strategic Value of Listed Companies and Evaluation Mode; Ying Da Securities Co., LTD; Finished; in charge.