2025年6月20日上午，为进一步推进专业学位研究生校企协同育人的培养模式、深化西安交通大学及管理学院与中国西电集团的校企合作，推动“英才实习生”项目高质量发展，由MEM教指委委员、西安交通大学管理学院MEM与MPAcc中心何正文教授带队，会计专业学位教指委顾问、管理学院会计与财务系张俊瑞教授、MEM与MPAcc中心副主任艾根林老师、教学改革与校企合作项目主任王维娜老师，以及优秀实习生代表一同前往中国西电集团开展校企合作交流与研讨。中国西电集团人力资源部副部长谢文娟、财务部副部长赵琰、人力资源处夏雨等出席会议。双方围绕产教融合、人才培养、实践基地建设等议题展开深入交流，并举行了“英才实习生”表彰仪式，共绘校企合作新蓝图。

共话发展 展望合作新未来

谢文娟部长对西安交通大学管理学院老师和学生的到来表示热烈欢迎，并详细介绍了中国西电集团的发展历程与战略布局。谢副部长指出，中国西电自重组改制以来，持续推动转型升级，目前已拥有64家全资子公司、5家研究院，员工规模超1.5万人。随着企业高质量发展步伐的加快，中国西电对管理类人才和技术型高端人才的需求日益增长，期待与西安交通大学管理学院进一步深化合作，共同培育符合企业需求的复合型专业人才。作为西安交大管院校友，谢副部长深情回顾了在母校的求学经历，并表示西电集团将积极为企业员工创造深造条件，推动更多优秀人才与交大携手成长。

何正文教授介绍了管理学院的发展概况及学科优势。自2002年以来，管理学院在教育部学科评估中，“管理科学与工程”“工商管理”学科始终位居全国前列。目前，学院成功获批会计博士专业学位培养项目，进一步提升了高层次管理人才培养的渠道，管理学院将充分发挥学科优势，在产教融合、协同育人上积极创新，进一步加强校企联合培养，构建人才培养新高地。

深化产教融合 探索协同育人新模式

张俊瑞教授详细介绍了会计博士专业学位项目的培养模式与要求，强调理论与实践并重的育人理念。中国西电集团财务部赵副部长对此高度认可，表示集团也将大力支持员工深造，鼓励管理层和骨干员工前往西安交大攻读学位，提升综合能力。MEM与MPAcc中心艾根林老师重点介绍了管理学院“校企协同育人”的培养模式：学院全日制专业学位研究生实行“双导师制”，要求学生深入企业实践，为企业输送高质量人才；同时，非全日制学生规模庞大，可为企业提供灵活、高效的人才培养方案。MEM与MPAcc中心王维娜老师介绍了校企双方开展实践案例教学、聘任企业高管担任校外导师、企业参访等活动方式，进一步促进理论与实践的深度融合。

表彰优秀实习生 彰显校企合作成果

在“英才实习生”表彰环节，2023级全日制MPAcc学生尹佳雪同学和刘紫萍同学作为优秀实习生代表，分享了在她们西电集团子公司的为期6个月实习经历与收获。尹佳雪同学在西电西变（西安西电变压器有限责任公司）财务处参与两金管控机制构建，深入业财融合实践；刘紫萍同学在西电广开（广州西电高压电气制造有限公司）参与全面预算管理过程管控，积累了宝贵的行业经验。两位同学均表示，这段实习经历不仅提升了专业能力，更深化了对制造业企业管理的理解，并对管理学院和中国西电提供的实践平台表达诚挚的感谢。最后，由赵琰副部长和张俊瑞教授为优秀实习生颁发荣誉证书并合影留念。

党建引领 共启合作新篇章

本次交流研讨进一步夯实了西安交通大学管理学院与中国西电集团的校企合作，为未来校企合作搭建了更为紧密的合作平台。双方将以党建引领为核心，在人才培养、前沿讲座、实践基地建设等领域持续深化合作，共同探索产教融合新路径。未来，管理学院将充分发挥学科与人才优势，培育更多优秀人才；中国西电也将为交大学子提供更广阔的实践舞台，助力新时代管理人才的培养。