10月31日，西安交通大学丝绸之路青年学者秋季研讨会管理学院分论坛举办，会期半天。来自海内外知名高校的多位青年学者应邀参加，先后出席欢迎交流、院史参观、政策解读、学术沙龙和系所对接等环节，深入了解学院学科建设与人才引育情况。管理学院党委副书记叶宁、党委办公室副主任贾峰菊、人力资源与教师服务中心人事秘书王钰，以及学科系所教师代表和在读博士研究生30余人参加有关活动。

共叙校情，广纳英才

叶宁副书记代表学院对青年学者的到来表示欢迎，介绍了学校扎根西部、服务国家的办学历程，以及管理学院坚持“管工结合”、培养具有“系统思维”的复合型高层次人才的育人理念，并围绕校史校情、校园生活、人才培养和职业发展等情况作了说明，对青年学者关心的职业发展路径、科研平台支撑等问题作了回应。叶宁副书记表示，学院将持续为青年人才成长创造良好条件，欢迎海内外优秀青年学者加盟。

鉴往知来，政策护航

学院安排与会学者参观了学院院史馆。贾峰菊结合馆藏史料和实物，系统介绍了学院自学科创建以来的发展历程、西迁办学的历史脉络和几代学人的学术积累，内容既涵盖学院在不同阶段取得的发展成就，也涉及在西部建设管理学科所面临的实际课题。与会学者认真观看展陈，详细了解有关情况，对管理学院厚重的历史和优秀的学科积淀表达了由衷的赞叹，也表示看到先辈们的奋不顾身投入科学建设工作中深感自己责任之重大。

随后，王钰围绕人才招聘标准、个性化培养支持、住房保障、科研启动经费和子女教育等政策作了系统解读，帮助与会学者全面了解在校、在院发展的政策保障。

青蓝相继，共话成长

学院举办学术与职业发展沙龙，与会学者结合自身在海内外的学习和科研经历，围绕学术规划制定、科研方向选择、科研创新能力提升等问题，与学院博士生们进行了亲切地交流。博士生从沙龙中了解学术规划、科研方向选择等方面的经验，学者也借此了解学院的人才培养情况。参与的博士生表示：收获特别大，几位学长学姐讲的都是自己一路走来的真实经历——怎么选定研究方向、怎么规划学术道路、遇到瓶颈怎么调整心态，以及具体的研究方法的选择和改进，讲得很实在，对我们启发特别大。听完以后，原本觉得抽象的规划一下子变得清晰具体了，也让我们开阔了眼界，更坚定了把科研这条路走下去的信心，期待以后还能有这样的机会。

双向奔赴，共谋合作

在学术交流之外，学院各系所围绕学科方向、科研平台和合作机遇，与与会学者开展了对接交流。各系所代表介绍了本系所的研究方向、团队构成和平台资源，双方就学术合作、联合研究和职业发展等问题进行了深入交流，部分学者表达了进一步合作的意愿：学院分论坛收获远超预期，每个环节都安排的细致用心，能实实在在感受到学院对青年人才的重视和诚意，大家关心的科研平台、经费支持、住房保障等具体问题都得到了直接回应。这次论坛让我了解了学院的发展平台和人才政策，也看到了浓厚的学术氛围和做科研的条件，非常期待下一步能与管理学院把合作落到实处。

人才强院，共赴管院新未来

人才强院是管理学院长期坚持的发展理念。近年来，学院围绕“引、育、用、留”持续完善全链条服务，引进了一批优秀青年学者。下一步，学院将进一步拓展跨学科研究平台，为青年学者成长提供条件保障。西安交通大学管理学院诚邀海内外优秀青年学者加盟，共同推进学术创新和学科建设。